1.保持善意
对于职场人来说,独来独往某种程度就是不合群,一般现在公司中午都不会管饭,都得去外面吃或者叫外卖,这时候如果你总是自己一个人去吃饭,或者一个人默默的叫个外卖在角落吃,长此以往那你就根本进不了公司的圈子。
一起吃饭对职场小白来说,是一个特别有效而且直接的了解公司情况和同事关系的渠道,能让你最短的时间缩短陌生感和距离感,而且通过吃饭还能知道同事以及领导的一些喜好。
2.争取做一个靠谱的人
所谓靠谱,在职场总结起来就三点:凡是有交代,件件有着落,事事有回音!这并不难理解,做事要有头有尾,紧盯目标但也不放松过程,无论结果如何,一定要有反馈,而且要及时,这样公司和领导才能第一时间知道并处理你所不能解决的问题。出了事不要怕,也别闷在手里。这样才不会出大问题。
3.领导安排工作不要问太多为什么
对于领导交代的事情,只需要不折不扣的执行,无论是否清楚做这件事的目的,而且在处理过程中遇到问题先自己思考或者想办法解决,不要动不动就问该怎么办,如果遇上那种什么事都跟你说的很清楚的领导,那对你个人的成长来说,不一定是什么好事,可能当时你会觉得庆幸,遇到一个知心的领导。
4.不要太把自己当回事
对于刚入公司的职场小白,即便你在学校有多厉害,但是校园和职场是完全不同的,你可以用你的能力和智慧去做出成绩,但是在此之前,收起你的玻璃心和傲气,踏踏实实的去学习和观察,让自己尽快摆脱新人和小白的称呼,融入团队并创造业绩和利润。
5.说话要简单明确
不要把“好像”、“有人会……”、“大概”、“晚些时候”、“或者”、“说不定”之类放在嘴边,尤其是和上级谈论工作的时候。领导十分痛恨听到的一句话是:“我晚些时候会把这个文件发给所有的人”;因为这往往预示着领导必须时刻提醒他不要忘记。
6.主动汇报工作进程
在你做完一件事的时候,要主动的向领导汇报工作进度,这样他才知道接下来应该怎么给你规划工作内容;在收到领导下达任务时,也要主动回应,是否能完成,什么时间完成。