班长个人工作计划五篇

　　 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文，也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划，用到工作计划这种公文。下面是小编收集整理的班长个人工作计划五篇范文，欢迎借鉴参考。

　　 班长个人工作计划五篇(一)

　　 时光如水，岁月如歌，转眼间，初三已经结束，我们迎来了高中生活。新学期来临，我们必须从假期自由、舒适、慵懒的生活中走出，投入到紧张、有序的学习中去。好的开始是成功的一半，我由衷的希望我们的班级能够拥有一个好的开始。，为作好班级本学期的各项工作，特制订班级工作计划：

　　 一、 班级基本情况

　　 我们班共有学生65人，男生32人，女生33人，全部都是住校生。大家的学习习惯较好，干劲十足，和文庙比仍有一定差距。

　　 二、 班团干部培养

　　 一个班集体是否有团结向上的凝聚力，要靠老师和同学们的一致努力，还要有一支负责任有能力的班干队伍。

　　 班干部在班级中非常重要，他们工作能力的高低，工作方法的对错，在同学中威信的高低，往往能够决定一个班级的精神面貌和风气。因此，从军训开始，已经通过自荐，选出了班委成员。

　　 班干部要以身作则，严于律己，才能获得同学们的信任。每个班干部都要严格要求自己，齐心协力，作好班里的工作，分析班里面存在的问题，协助老师管

　　 三、 本学期目标

　　 (一) 树立明确的学习目标，形成良好的学习风气;培养同学们良好的行为规范，形成守纪、进取、勤奋的班风。班委各司其职，班级有条不紊运作，同学之间团结友爱，有强烈的集体荣誉感和凝聚力。

　　 (二) 调动全班同学的学习激情，营造良好学习氛围，培养同学们之间的帮扶意识，促进同学在学习方面的交流借鉴。共同帮助，共同进步，并让成绩保持在实验班前列。

　　 (三) 注重个性、能力的发展。定期开展活动，丰富精神文明，为同学成才，成人，提供良好的保障。

　　 四、 具体措施

　　 (一) 指导培养班委干部

　　 培养团结、负责的班委会干部和团支部干部，形成全班凝聚力。

　　 1. 鼓励班委干部大胆工作，培养良好的工作方法。

　　 2. 严格要求班委干部在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用。

　　 3. 半期后，班干部进行重新选举，不达一定票数者免职。

　　 (二) 学风建设

　　 1. 经常与各科科任老师进行交流沟通，了解同学们的学习情况，及时进行调整。

　　 2. 发挥主题班会的作用，在大考之后定期开展学习经验交流会。分别是月考，半期成绩分析交流总结会，期末动员会。

　　 3. 充分利用早读，课间，读报等零散时间自主学习，营造入室即静的氛围。

　　 4. 定期开展科代表会议，了解班级各科学习情况，及时向班主任汇报，促进科代表与科任老师的沟通。科代表要及时布置并落实作业收发，做好作业情况登记。

　　 5. 做好帮扶工作，对于后进生要帮助他们提高成绩，树立信心。而同学们之间也要互相学习，调动他们的积极性，培养互帮互助，勤学好问的氛围。

　　 6. 在班上树立正面、积极的学习氛围，传导正能量，发挥榜样作用。同时要求大家制定出个人学习计划和学习目标。

　　 (三) 常规工作

　　 1. 制订出详细班规，操行分评比细则，并严格实行。

　　 2. 清洁卫生严格规范，定期抽查，包括个人卫生，教室卫生。寝室内务整洁，纪律良好，按时就寝。

　　 3. 两操，升旗等，一定做到快、静、齐，全班同学要有集体荣誉感。

　　 4. 每周举行一次小型班干部工作报告，鼓励班干部积极主动地处理班级事务。每月开展一次大型班干部工作总结，培养班干部工作能力。

　　 (四) 班委职责

　　 班长：

　　 1. 负责班级全面工作，团结全体班干部，团结同学，严以律已，在班干部和同学中起表率作用。着重抓好班上的纪律、学习等方位的工作。

　　 2. 把班级中出现的问题和成绩及时汇报给班主任。

　　 3. 处理各种偶发事件，并采取相应措施，把处理意见汇报给班主任，或请班主任指导解决。

　　 4. 定时召开班委会，并且须在会前明确开会的大致目的和纲要，如班主任不出席会议，还须把会议记录交给班主任，及时让班主任了解会议的内容。

　　 5. 负责管理班级日志。

　　 学习委员：

　　 1. 认真填写教学日志，领取粉笔。

　　 2. 负责每日统计班级的作业收交情况，及作业完成情况。

　　 3. 负责成绩统计、排名，在半期考试后制订出学习小组。

　　 4. 每学期组织成绩分析会。

　　 5. 负责对各课代表的管理和考核，并评定他们的工作表现。

　　 6. 及时和课代表一起沟通学生和老师之间的教与学。抓好同学的学习成绩。

　　 7. 管理好晚自习7：10分前的学习纪律，禁止做作业。

　　 8. 提高自身素质，掌握良好的学习方法并做好推广工作，主动帮助同学，在班中建立良好的学习风气。

　　 生活委员：

　　 1. 及时督促值日生每天擦黑板，写课标，清洁讲台。

　　 2. 负责管理分配每周大扫除工作和检查大扫除情况，不得造成扣分。

　　 1) 合理安排人员，亲自监督并亲自加入大扫除，要求整齐。

　　 2) 大扫除完毕要全方位检查，要求无漏洞。

　　 3) 对大扫除中不负责的同学进行批评教育

　　 4) 负责每天教室的整洁、整理工作。

　　 5) 每次检查必须做到及时询问和登记。每天留意学校评分板，如有教室清洁被扣分，要落实到各项，并要求第二天值日生加强注意。

　　 3. 上交晨检报告。

　　 4. 协助老师管理寝室工作，记录手机收交情况。

　　 文娱委员：

　　 1. 负责学校下达的各种文娱活动，并取得佳绩。

　　 财务委员：

　　 1. 每学期收缴班级活动费，作好详细记录。

　　 2. 做好公物的保管工作和公物损坏的赔偿工作。

　　 3. 负责购买班中的各项所需用品。

　　 宣传委员：

　　 1. 负责班级黑板报和橱窗的刊出工作，保证黑板报质量。

　　 2. 负责教室的布置和美化，写标语，班级文书等。

　　 3. 负责班中的各宣传告示，主题班会的主题书写。

　　 4. 作好操行分的记载。

　　 纪检委员：

　　 1. 管理好课间纪律，发现问题及时处理或协助班主任处理解决。

　　 2. 管理好自习纪律，必要时上讲台维持纪律，对违纪现象及时制止。

　　 3. 负责考勤，包括迟到，早退，旷课等等。

　　 体育委员：

　　 1. 积极组织全班同学参加体育活动。

　　 2. 组织同学们积极做课间操、眼保健操。

　　 1) 体育委员必须准时集好本班队伍并提前到操场。

　　 2) 跑步时必须使全班保持好一定速度，口号响亮，与前后班保持一定距离，队伍整齐、安静。

　　 3) 做操时监督同学们认真做操，把每一个动作做到位。

　　 4) 离场负责本班队保持安静、整齐。

　　 3. 配合体育老师准时上好体育课：

　　 1) 在老师到场前，把队伍整理好，清点好人数。

　　 2) 带领同学做好各项准备动作。

　　 3) 协助老师做好各项训练，遇特殊情况及时报告。

　　 4) 课后，带领同学收拾好材料。

　　 4. 积极带领同学参加课外活动。

　　 1) 带队出操时负责整理队伍。

　　 2) 负责管理体育课的纪律。

　　 3) 负责活动课的器具管理，不得造成器具丢失，一旦丢失，必须及时上报班主任，并在当天补上。

　　 5. 定责管理跑操，尤其是课间操的集队和做操的质量。

　　 6. 学校组织各大型活动，体育委员必须积极配合，组织全班人员积极参加。

　　 团支书：

　　 1. 负责参加学校团队召开的各项会议。

　　 2. 配合班长管理班级的各项事务。

　　 3. 组织、安排好主题班会活动。

　　 4. 组织班内社会实践活动，管理本班团员。

　　 安全委员

　　 1. 保管钥匙及所有仪器。每天早到教室开门，中午，晚上锁好门窗。

　　 2. 同学不在教室时，关门关灯关风扇。

　　 班长个人工作计划五篇(二)

　　 20xx年我们完成了由大二到大三的过渡与蜕变。不知不觉中自己已经担任班长有两年多了。现将20xx年工作计划如下：

　　 集体凝聚力：

　　 班级中，在一个优秀的班集体中，最重要的就是凝聚力，我们来自祖国各地，能相聚十班固然是缘分，若全班同学都拧成一股绳，劲往一处使，那么没有什么事情是不能办到的。同时，在这样的氛围中，也将更容易调动大家的学习积极性以及积极参与社会活动的热情。我觉得可以从下面几点着手：20xx年我将在学期开始与学期末分别举办一次班级聚餐在学期中期举办班级，这无疑是促进班级同学彼此了解的绝佳的方式，我希望能多开展类似活动，通过这种方式既丰富了大学生活，也对班级凝聚力的提升大有裨益。

　　 学风建设：

　　 尽可能地保证课程出勤率，需请假时一定要辅导员签字通过的假条;无故迟到或未到的同学要均记录留底，并做到及时与其取得联系，了解迟到或旷课的原因并留存记录。在班级班会上对记录中的同学进行提醒。还有最重要的一点是考风建设，这点必须给予高度重视，不能再出现考试作弊现象，一定要严肃考纪。

　　 学业帮扶：

　　 对于欠学分较多、学习上存在问题的同学，我打算让班级学霸们成立班级学业帮扶小组来帮助弱势同学，以签订约定的方式来约束弱势同学，明确好每周进行帮扶的周次和时间，努力做到走出宿舍，走进图书馆。努力提升班级的学习氛围和班级的整体学习成绩。

　　 班委工作：

　　 刚开始从事班长的一段日子，觉得自己的工作十分繁琐、繁忙。两年的归纳总结使我明白明确各个班委的职责，各司其职班委之间的通力配合是那么的重要，这样不仅可以使班长有点喘息的机会，也能给班委带来完成任务后的工作成就感，同时也能是班级事务处理起来更加得心应手。对于同学的建议、意见和要求务， 班委有义务和责任及时反馈，并要经常且及时的召开班委会进行讨论。同时要要求班委积极表现，做好带头作用，为班级营造一个良好的竞争学习氛围。总之班长一定要做到权力下放。

　　 宿舍卫生方面：

　　 这方面我们班20xx年吃了很大的亏，因为卫生不合格，我们班与优秀班集体的荣誉失之交臂。所以20xx年的工作重点也要考虑到宿舍卫生的改善。要求：严格按照值日表的规定，督促值日生进行卫生打扫;和宿舍同学说清楚、讲明白，明确分工、明确职责，做好监管和督促工作，如果还是不行那就身体力行，自己担当起宿舍的卫生打扫工作，以行动来做出表率!

　　 班长个人工作计划五篇(三)

　　 在上学期班上的工作分为三大块：1.班级体建设;2.制定班级管理办法;3.进行班上各项工作的绩效评比。

　　 一.班群众建设就应以礼貌班级的各项要求来展开，又能够细分为三个方面：①班委的组建.要把我们121班打造成一个优秀的班群众，而这个群众该如何打造，由谁来负责打造?解决这些务必率先组成班委会，把各项工作任务与要去分配到个人，使得各个班干部明确任务与职责，到达居其位谋其职的效果。②班风建设.一方面让同学们认真学习新生入学手册，以了解学校的各项规定与制度，来严格要求自己：另一个方面能够让同学用心参加班上和学校组织的活动，提高同学们的班群众荣誉感，增加班级的核心凝聚力。③寝室安排.寝室生活也是大学生活的重要部分，同时也是礼貌班级评选的硬性指标。所以做好寝室工作也不可缺少。寝室长由重要的作用，而每个寝室成员应用心参与并配合其工作。

　　 二.制定班级管理办法。在班上各项工作张开之后，针对班上的真实状况来制定相应切实可行的班规，然后采取措施。不仅仅有利的支撑我们班风建设，使同学们能严格要求自己，而且有利于班级管理制度的完善，方便各个班委成员展开工作，履行自己的职责。

　　 三.进行绩效评比。这项工作也是务必的，每个月末召开班委会，对班上和班委的工作进行认真细致的总结和评比，肯定工作成绩，发现问题，找出解决办法。最后向辅导员和班上各位同学进行汇报，以督促班干部工作，使班上工作透明，每位同学都能参与。

　　 班长个人工作计划五篇(四)

　　 转眼间一年的时间就过了。为了在下学期更好的工作，特制订下一学期的工作计划。在新学期里我们的工作具体安排如下：

　　 一、分析班级的班风，学风和班级凝聚力等问题，取长补短。继续发扬优良的经验，改正补充不足的方面，吸取其它班级经验并向其它优秀班级学习。

　　 二、加强班级凝聚力，加大各班干部之间的沟通交流，提高班干部的工作效率和工作热情。监督各班干部做好以身作则，起到带头的作用，再以各班干部为中心监督其周围同学遵守学校班级的各项规章制度，带动全班同学的集体荣誉感。

　　 其中，对于班上纪律，学习，卫生等其它方面都有全面计划。

　　 1.卫生：组织班上同学认真打扫好卫生，积极进行义务打扫。班上同学还要养成爱卫生的良好习惯并做到不乱丢垃圾，爱护环境的美好品德。

　　 2.纪律：针对班上纪律不是很好的现象，我们一定要组织班干部负起责任，认真负责任的管理好班上纪律。可借以学校迎评之风抓好班上纪律。在班委会议上促使大家对迎评引起重视，使大家思想上达成共识，以身作则。

　　 3.学习：能让同学们很认真的认识到学习的重要性，认真听课，做好笔记并积极发言，遵守上课纪律，不讲小话，不玩手机，与老师处成良好的学习关系。

　　 班干部还要认真组织好班上举行的每一个班会活动并积极带动全班同学参加学校活动，力争第一。希望通过以上计划能够尽快改变班上目前较为松散的学风，提高同学们的学习热情，促进我们的学习效率。为学校举行的迎评做出一份我们力所能及的贡献并能通过全班的共同努力能将护一带成为一个文体德都具备的优秀班级!

　　 班长个人工作计划五篇(五)

　　 这一年多来，作为班长，我学到了很多工具，尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅。班级的同学来自五湖四海，各自的家庭也十分不同，所以在交流上有时会存在理解上的偏差。这就要求我应对不同的对象，要采取最适宜的方法来沟通，了解他们。也只有了解了底下所有同学们的设法，才能恰当的开展班级工作组织和办理班级。从这个角度来看，我认为本身的表现是合格的。我基本上做到了和每一位同学持续友好的关系，并做出友善的姿态倾听他们的意见。

　　 我的另一大收获就是学到了不少组织大型勾当的经验。一年中各类评选、文艺勾当都需要动员和选拔同学去参与，除此以外日常平凡的一些展览、表演勾当的组织安排也对我是一份熬炼。经过了一年多工作，我此刻与从前的本身最大的不同就是：此刻的我乐于做一个组织者，用心的参与到办理和组织勾当中。

　　 在这一年多的时间里，班级的气氛是融洽和谐的。这一点在我们平常组织的班会出勤率以及同学们在班会上踊跃的揭晓意见上能够患上到左证。但是另一方面，我认为在某些方面我的办理工作不够严格，尤其是在日常生活中没有要患上大家的日常平凡表现患上到一种量化的评价，我没有做好和各个委员的协调工作，这要患上到学年末的德育分评选中我们班没法公平公正的为每位同学打分，这是我一个就应改善的地方。

　　 从我的本职工作来说，这一学年中，我们即看到了新的期望，但也有不好的端绪。首先我从日常的生活中看到，越来越多的同学对学习投入的精力要胜于大一时。他们不仅仅仅认真学习课堂知识，还充分利用图书馆、方便的互联网等资源来补充完美本身的知识体系。如果不是由于发生了那件意外的工作，我想在这学期期末的学风班评选中，我们会计0406班还是一只有竞争力的队伍!

　　 但再看到好的一面的同时也不克不及忽视暴露出的疑烟饽俊N胰衔?丝逃幸慌??У难?态度错位紧张：日常平凡不上课，期末天天通宵，60分万岁。在如许一个竞争激烈的年月，60分的成绩能贵干?作为一个非长春人，要是想日后留在长春工作，生活成本是很高的，一般1~200的薪水日子可不好过的。对于这种征象我的熟悉：这些同学还比较幼稚，没有开化。但是说服教诲的工作不克不及由我们班委会来做，我认为就应有辅导员您来进行一些劝说工作，讲讲道理。帮忙他们认清实际。

　　 另一个不容乐观的疑难题目就是：大家对学校安排的勾当抵触情绪比较紧张，很很长时间候，同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加勾当。这个疑难题目我认为首要是两个方面酿成的：一方面，是我们班委会教诲工作做的不够好，没有充分的提倡教诲奉贤的精神。另一方面：学校在安排某些勾当时欠思考，导致勾当的进程和事前宣传的不相符，进而破坏了学生们各自的生活安排，产生抵触情绪。这个疑难题目我想采取的方法是：自愿优先，分组轮流：即如果有人愿意主动的参与到勾当中，我们鼓掌欢迎，但是如果自愿者数量不足，那采取分组轮流制：即按学号或者其它方式，轮流代表班级参加勾当。

　　 竞赛中有数人患上奖，用心参与学院组织的各类勾当，并在学习、卫生等各个方面表现优良。

　　 大家都明白，说永恒比做容易。大学班级的办理权当作是生活中的一种体验吧。