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高校教学管理工作计划2020格式、范文

高校教学管理工作计划2020格式、范文

2020-06-01 22:50:30

  高校教学管理工作计划(一)

  一、指导思想:

  认真学习教育局高中教育工作会议精神,贯彻落实教育局《关于加强镇教办对高中教学管理工作的意见》,以抓实教学常规、打造高效课堂为切入口,进一步加强对高中教学管理,提高各高中教学研究和管理水平,坚持深入课堂,实地调研,策应新政,服务教学,切实提高我镇各高中有效教学的实施水平,促进教师发展、学生发展,促进我镇高中教育教学质量的进一步提高。

  二、主要措施:

  1.切实规范办学行为。

  始终坚持素质教育的思想,坚定不移地执行《江苏省中小学管理规范》、拾五严”规定、《南通市中小学违规办学行为处理办法》等教学管理规范要求。各学校必须严格执行课程计划、严格执行教育局规定的作息时间、严格执行大课间和课外活动课要求、严格执行早中晚学生自主安排的规定要求,建立对各学校学生课业负担的监测、举报和问责制度,推行作业簿和作业公示制度;各学校在研究性学习、综合实践活动、学生自主学习能力培养、学生管理等方面要深入展开实践研究,推出成熟经验,促进我镇规范办学行为工作水平的不断提高,确保教育教学质量的稳步提升。严格督查,强化问责,教办将对各校执行情况进行定期检查或随机抽查,并做好及时通报,对违规行为督促整改,将规范办学行为作为教办督导和检查的重点内容,作为考核学校和校长的重要依据,对执行不力且经提醒不能纠正的的学校及校长,除对当年评优评先实行一票否决外,按照相应规定进行处理。

  2.抓实教学常规。

  深入学习贯彻《课程改革背景下的教师教学常规》、《实施有效教学的基本要求》、《高中各学科课堂有效教学实施基本要求》、《高中14条》等教学常规要求长期不变。制定和实施《曹埠镇各高中教学“六认真”要求》,坚持正常性深入学校、深入课堂督查教学“六认真”,教学常规检查形成书面材料,作为对学校及个人考核的业务档案,在教学常规检查上敢于动真碰硬、坚决杜绝镇校检查形式化、走过场,通过抓实教学常规,加强过程管理,指导教师备课、上课、作业、辅导和评价等重要环节;指导各校进一步完善行政听课校长点评制度,做到听课有目的、有重点、有反思、有评价,切实解决存在问题,各校行政人员学期听课、镇教办学年听课要遍及所有教师、所有学科,对重点对象跟踪听,对薄弱学科重点听,坚持执行“一谈二警三停”制度。

  3.强势推进课堂改革,着力打造高效课堂。

  课堂教学是教育教学的主阵地,必须认真贯彻“夯实基储凸显能力、面向全体、因材施教”的教学指导思想,着力提高课堂教学效率。全镇各高中7-8年级,全面实施孙窑学校“愉悦课堂”课改模式,按照镇课改工作会议要求,建立学校课改领导组,制定课改方案,切实有效推进课堂改革,镇教办按照课改工作方案,有计划组织课改系列活动;要以“先学后教、以教导学”为引领,以强化学生自主学习为目标,以前置性学习课堂教学模式的构建为抓手,以“教学视导”为手段,切实改进教学方式、学习方式,进一步巩固和深化课堂教学过关成果,全面推进课堂教学改革;通过课改,把学习的权利下放给学生,相信学生,使学生学得积极、主动、全面、深入,充分发挥学生学习的主体作用,使学生学会学习、学会对自己的学习负责;通过课改改进教师的教学,使教师更完整的理解课程标准、准确把握教材,强化对教学过程研究,精心设计教学环节,改进教学方式,促进学生多方面发展。

  4.有效开展教学调研和教学研究活动。

  每月组织一次学科教学研究活动,做到每学期教研活动学科全覆盖,涉及学科教师全员参加,教研活动以课例研究、上同题课为主要形式,采用课堂观察的方法,围绕阶段研究主题,组织观课、评课,教研活动做到有计划、有目标、有记载、有总结,每次活动后,所有参与教师均要形成书面小结;每学期期初、期中、期末召开校长、教导主任、年级组长、备课组长、学科中心组成员会议,布置学期教学工作要求及主要工作安排,组织期中、期末教学工作总结和分析;组织1-2次班主任工作研讨会,组织班主任工作交流、专题沙龙或讲座培训等活动;镇教办负责高中成员,每周到高中调研一次,听课至少3节,并随机检查教师的“教学六认真”情况,诊断学校教学中的存在问题,提出改进措施,并与学校领导交流调研情况;有效实施“青蓝工程”,强化过程督查,提倡实施师徒捆绑考核,组织师徒结对教师成果汇报、展示、交流活动;以加入新教育实验学校为契机,积极开展新教育实验课题研究,以课题为抓手,提高教育科研的实效性,各校要积极组织课题研究活动,尝试组织开展群众性教育科研活动,突出“教师的科研与课堂的科研”的主题,注重过程,切实服务教育教学;定期检查教师读书活动,各校要有计划组织教师读书,完成必读书目的阅读任务,积极撰写读书笔记和心得,认真参加读书研讨活动,一学期读书心得不得少于4篇,摘录卡片不少于8000字,教后记不少于60%;要积极上好镇、校研究课、汇报课等,每人每学期听课不得少于20节,

  5.推进素质教育,培养学生全面素质。

  1)坚持德育为先,抓实德育工作。切实解决好学生日常行为习惯问题、学习态度的问题、抵制庸俗化社会影响的问题、青春期男女交往等问题,注重学生日常行为规范和基础道德养成教育。进一步加强班主任队伍和德育队伍建设,坚持德育工作低起点、小切口、严要求、常态化的原则,德育方法注重生活化、活动型、体验性,切实开展“小事工程”,深入推进“五个学会”。切实有效的抓好学生综合素质评定工作。2)大力推进活动课程建设。各校强化学生活动课程的设置和推进,力求按学生的兴趣和特长组建班级,从正常开展活动到活动的课程化,有效提升学生综合素质。广泛开展阳光体育运动,确保学生每天锻炼一小时,加强学校体育、卫生和艺术课程建设,积极实施体育、艺术“2+1”工程。3)深入推进学生读书活动,积极构建学生阅读指导、交流和评价平台;各学校要组织建立学生社团(如文学社、合唱团、乐队、舞蹈队、科技创造社等),利用学校非集中教学时间,积极开展丰富多彩的学校社团活动;要组织有特长的教师在学校内开办专题(如文学、书法、艺术、科技、家政等)讲座,营造校园学术氛围,拓展学生发展空间,丰厚学校文化底蕴;各校要正常开展“科技节”、“艺术节”、“体育节”等大型校园文化活动。

  6.建立健全教学管理和教学质量的评价机制。

  建立促进学校、教学管理人员、教师和学生发展的评价制度,完善教师教学工作评价机制。各学校要建立促进教师专业发展的评价制度,全面、科学、准确地评价教师教学工作,将教师教学工作评价与教师专业发展评价统一起来,在对教师业绩的评价上实现“三个结合”,即结果与过程相结合、自我评价与他人评价相结合、定量与定性相结合,激发教师实施、开发、创生课程的热情,营造全面实施新课程的学校人文环境。认真落实南通市中考改革方案,充分发挥其激励、评价和导向功能,建立学生成长记录袋,切实做好学生综合素质评价工作,做到客观、公正、诚信、实事求是地评价学生综合素质状况,充分发挥评定的教育功能,促进学生全面健康发展。严格执行“五严”中关于考试科目、次数和内容的规定,加强对各学校教学质量的过程检测,通过过程性学情调查、教学会诊、阶段检测,提升教学质量的过程性反愧指导和服务功能,发挥正确导向作用,全面提高教学质量,镇教办对所辖高中进行教学质量考核,重点考核教学质量的整体提升情况,考核结果作为教办考评学校、教学管理人员及任课教师的重要依据之一。

  高校教学管理工作计划(二)

  一、指导思想

  以二期课改理念为指导,以课堂教学为主阵地,以《考试大纲》为依据,以能力培养为目标,切实加强高三复习备考的计划性和针对性,

  教育教学管理工作计划

  。抓基储抓重点、抓落实,协调工作,整体推进。始终一贯的坚持阶段性和过程性管理。努力创建“班风正、学风浓、环境优”的班集体。20xx届高考将冲击“四大名校”录取40名,力争一本上线率50%,确保二本上线率90%的目标。

  二、工作原则

  明目标、讲团结、重过程、盯细节、抓落实

  三、工作思路

  (一)德育工作

  班主任是班级管理的具体实施者,一个班主任的成效如何,直接影响着班风、学风,也直接影响着明年高考的成效,所以要实行班风学风班主任负责制。班主任在狠抓常规管理的同时,要在班级管理上出点子、下工夫,形成教育教学相互联动的良好的运行机制。

  1.心中有目标。明确的目标是我们前进的方向和动力。我们每个班主任要学会经常盘点自己的家底,有多少本一,有多少本二,有多少名校生,有多少临界生。

  2.心中有常规。班主任对班级的班风学风负责,对于自修课纪律差的班级,班主任要蹲点。班主任要对学生学习、纪律、安全、文明、卫生全面负责,努力做到“三个延伸”、“六个到位”。“三延伸”是:

  ①由教室向寝室延伸;

  ②由课堂向课后延伸;

  ③由校内向家庭延伸。“五到位”是:

  ①晨读课到位;

  ②早锻炼到位;

  ③课间操到位;

  ④午休到位;

  ⑤自习课到位;

  ⑥学校集体活动、班级活动到位。

  3.心中有理想。我们的教育质量应当在承认功利的同时,追求功利的超越。提高班会课的针对性,确保主题班会教育的系列化,充分发挥其教育功能。利用各种形式对学生进行“忠心献给祖国、爱心献给社会、关心献给他人、孝心献给父母、信心献给自己”的“五心”教育。

  4.心中有团队。要形成班主任为核心、全体老师共同参与的班级教学与管理机制。班主任要主动与科任教师联系和配合,做好各科任教师的协调工作,解决各科间存在的矛盾;要经常组织召开班级科任教师的工作会,研究分析学生情况,制订相关的措施。

  5.心中有家长。俗话说:金杯银杯,不如家长的口碑;金奖银奖,不如家长的夸奖。家校结合是不竭的教育资源和教育动力。要对那些特殊情况的学生,通过家访电访等形式与家长联系,谋求家校共管,取得成效。家访一学年每生至少一次。

  6.心中有学生。班主任在日常班级管理中,要鼓励尖子生、盯紧临界生、心系心理障碍生、严管双差生。班主任要加强学业指导,搭建最有利于学生全身心投入学习的平台,使更多的学生考取本科院校。

  (二)教学工作

  实行备课组长教学质量负责制。各学科备课组长既是本年级本学科教育教学的把关人,又是学校和年级部教育教学管理的执行者,更是年级部教学活动的组织者。

  备课

  1.备课要做到“五备”“五统”。五备:备大纲、备教材、备学生、备教法、备学法;“五统”:统一计划、统一进度、统一练习、统一资料、统一测试。

  2.集体说课必须做到“三定”(定时间、定地点、定内容),“三公开”(资料公开、信息公开、佳题公开)

  3.围绕目标设计教学过程,要突出重点,抓住要点,科学设计教学结构、环节、教法、学法以及板书。

  4.教师要认真学习研究教学大纲、考试说明;认真分析研究近五年高考试题:找共性、找趋势、找变化、找差别、找新意、找动态。在此基础上,每个教师拿出一份高考模拟卷,各备课组在研究讨论汇总基础上,拿出3—5份质量比较高的高考模拟卷。

  5.每个教师独立撰写教案、主备人撰写学案、备课组讨论、修改学案、教师各自修改教案、实施学案。文科班、生物班、理化班学案要分层,学案不要代替教案,学案不要成为练习卷。学案共性的是应知应会的教学内容,可以一个章节一个单元编一个学案。

  6.实行带教制度。请有经验的老教师和三名一带的教师带教第一年上高三的青年教师。

  7.加强文科班、生物班的教育教学的质量监控。

  上课

  1.课前熟悉教案,认真做好课前准备工作,预备铃响及时进入教室,稳定教学秩序和学生情绪。努力做到“精在课前准备、贵在集体研究、重在把握尺度”。

  2.优化课堂教学,调动学生的听课积极性、思维的主动性,做到讲练结合,要防止满堂灌、没有重点要点的错误做法,要提高课堂思维的容量,适度提高课堂教学的难度。要使学生对每一个考点都能“记得注说得清、写得出、用得上”。要让学生对所讲所练的内容进行思考,领悟、消化、反思、订正。

  3.必须明确本堂课的教学目标;必须让学生积极参与教学活动;必须当堂检查、反馈和巩固。每门学科要精选一本课外参考书,供学生自学使用。

  4.认真践行人人都是德育工作者,人人都是德育教科书的理念,在课堂内外要加强对学生行为规范的养成教育,加强两纲”教育。

  5.加强核心组成员听课,加强公开课、研讨课的效果和质量。

  作业。

  1.作业要做到“四有”:有发必收、有收必批、有批必评、有评必纠;“四精”:精心选题、精确批改、精细分析、精当讲评。

  2.努力提高课堂教学效率,减轻学生作业负担,科学、合理布置布置作业,严格执行作业量的有关规定。作业要分层。凡是布置给学生的作业,教师必须首先独立完成作业。

  3.作业批改、反馈要及时。重点学生力求面批。作业中的错误要及时指导学生订正,不规范作业要让学生重做。杜绝不做作业、抄作业、频繁调换作业本和不订正作业现象。

  4.作业讲评必须有错误率统计、错误原因分析及答题思路解析,突出重点评讲,教师平时要注意错例收集(建议每个学生准备纠错题本),教师每周抽样检查、督促,帮助学生养成自我订正、反思的习惯。

  5.严格统一规定作业规格和书写要求,作业本封面要求名录齐全,封面平整,无卷角,无污渍破损。积极培养学生良好的思维、写作、答题的习惯。作业本、试卷等要妥善保存,期中期末要发还学生。

  辅导

  1.认真分析学生学习状况,定好辅导目标、辅导对象、辅导措施,对学生进行有计划的分类指导。要确认每班的一本学生数和二本的学生数以及他们的名字,每次研讨要明确这些学生的进退情况,然后分析临界生的情况。辅优要以专题形式进行,补差实行人盯人战术。

  2.实行科任教师重点学生负责制(补差、盯人、谈心),将补差效果与对教师的评价和考核挂钩。应指导优秀学生建立学习兴趣小组,对于学困生进行帮困结对(自由组合)。

  3.补差工作要做到“三补五多”,即:补态度、补方法、补知识,课堂多提问,课后多辅导,平时多谈心,练习多面批,方法多指导。补差重在平时,要结合不同学生进行补差。体现补差的个性化。

  4.认真准备辅优补差教案,悉心编制辅优补差练习,同时加强辅优补差学生的出勤点名制度,对于缺席的学生,应及时与班主任沟通,问明原因,端正其辅优补差的态度。

  考试

  1.加强考试流程管理,精心组织每次考试,严肃考风考纪。

  2.要按照高考考纲的要求编排试卷,试卷要有一定的难度和区分度(实验班应区别对待)。

  3.重大考试严格阅卷程序,对于卷面不清、书写邋遢、过程模糊的试卷要严格把关,务必引导学生形成良好的应试习惯。

  4.试卷讲评要注意四个程序:一查,二统,三找,四改。一查即查每次考试目的;二统,即数据统计和数量分析;三找,即找出学生出现的知识错误及引出错误的原因;四改,即制定改进措施。讲评尽量做到要及时,注意保护学生的学习积极性,讲评有针对性,有辐射性,有指导性,有诊断性。

  5.每次重大考试及时做好质量分析工作:

  (1)任课教师重点做好学科优秀率、合格率的分析工作,查找差距,分析原因,及时整改;

  (2)班主任准备分析材料,牵头召开班级分析会,要将成绩的分析上升到班级管理层面,下浮到每一个重点学生的学习习惯、学习状态。

  (3)通过考试,对薄弱学科、薄弱班级要早发现、早采取措施。

  6.每次重大考试应指导学生进行考例分析。加强对学生良好审题、解题的方法和习惯的培养,加强答题规范化的指导,努力消除非智力因素失分。

  7.凡是布置给学生的作业、练习卷,教师必须首先做一遍!凡是考试,一律不下发统一的参考答案,每位教师必须独自把试卷做一遍!决不允许教师之间相互抄写答案;决不允许布置给学生的作业,教师自己没有做!并把这些工作纳入教师的常规考核和学期考核。

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